7月18日，中轻控股党委举办2024年第六次理论学习中心组学习（扩大）会暨第三期党纪学习教育读书班。会议围绕“知纪律，明底线，守规矩，为公司持续稳定发展提供坚强的纪律保障”进行集中学习研讨。中轻控股党委书记、总经理罗杰主持会议并总结讲话。保利中轻巡听组杨佳音、李欢莅临指导。中轻控股领导班子成员、总部各部门（室）助理级及以上干部、各支部书记参加会议。
会议首先集中学习了《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《条例》）第二编分则第十、十一章及附则内容，并学习了《国有企业管理人员处分条例》。
公司党委委员、总会计师陈卫玲作主题发言。她指出，《条例》围绕党纪戒尺要求,开列了149条负面清单,是对党章规定的具体化,划出了党组织和党员不可触碰的底线。她结合中轻控股有关制度规定，对工作、生活中的注意事项进行提醒，并要求广大党员干部在思想上，要深刻理解“廉洁从业内涵”：既要“依法从业”、“不受”“不污”，又要修身养性，恪守职业道德规范，践行“以人为本、忠诚企业、奉献社会”企业理念和“干净干事”廉洁文化理念；在日常工作中，要廉洁自律，慎用权，勤修身，重追求；敢于担当，勇于担当，有所担当；在风险防控方面，要对企业要有忠诚心，对财富要有平常心，对法纪要有敬畏心，对自身要有自省心。
在学习研讨环节，中轻控股领导班子成员围绕会议主题，结合工作实际，逐一交流了学习体会。大家一致认为，纪律是党员干部约束自身行为的标准和遵循，要强化纪律意识，时刻保持头脑清醒，严守各项纪律规矩；要依法合规履职用权，担当作为，不逾越红线底线；要注重家庭家教家风建设，从严治家、勤俭持家，自觉净化生活圈、朋友圈和社交圈。
最后，罗杰书记做总结讲话。他强调，纪律建设任重道远，全面从严治党永远在路上。中轻控股曾经发生的几起反面案例，不仅有历史遗留的各种客观因素，还有党员干部对党纪国法企规不上心、不了解、不在意等主观因素以及管理机制不到位等原因。各级党组织，特别是领导干部，要坚持问题导向，以党纪学习教育为契机，健全党员干部的全周期教育、全时段管理管理机制，把管好“八小时之内”和“八小时之外”贯通起来，认真落实“四责协同”“四责联动”，推动全面从严治党纵深推进；要深刻吸取教训，加强案例警示教育，用身边事教育身边人，以案说纪、以案促改；要加强对党员干部的日常监督管理，把管思想、管工作、管作风、管纪律落到实处，动态跟踪，督促党员干部真正从内心深处敬畏纪律，在行动上自觉遵守纪律，为中轻控股高质量发展提供坚强的纪律保障。